一、單位基本情況

（一）職能職責。1.負責擬定全區除黨群單位外的專業技術人員（職員）、機關工勤人員的培訓方案，并組織實施培訓和管理工作。2.負責組織實施事業單位新聘人員的初聘培訓和新取得中級職稱職業技術人才的崗前培訓工作；負責區屬投融資平臺公司專業技術人員繼續教育的培訓和管理工作；負責實施全區專業技術人員繼續教育公需科目培訓、考試和成績驗證工作；3.負責組織實施全區下崗失業人員的就業再就業培訓工作。4.負責全區各類人力資源考試、考評工作。5.開展區屬機關企事業 單位各類人力資源業務能力提升專題培訓工作。

（二）單位構成。根據長編發〔2013〕126號文件，重慶市長壽區人事考試培訓中心更名為重慶市長壽區人力資源培訓考評中心。

二、部門收支總體情況

（一）收入預算：2024年年初預算數631.15萬元，其中：一般公共預算撥款631.15萬元，政府性基金預算撥款0.00萬元，國有資本經營預算收入0.00萬元，事業收入0.00萬元，事業單位經營收入0.00萬元，其他收入0.00萬元。

（二）支出預算：2024年年初預算數631.15萬元，其中：一般公共服務支出631.15萬元，教育支出1.32萬元，社會保障和就業支出608.69萬元，衛生健康支出10.57萬元，住房保障支出10.57萬元。

三、部門預算情況說明

2024年一般公共預算財政撥款收入631.15萬元，一般公共預算財政撥款支出631.15萬元。其中：基本支出235.65萬元，主要用于保障在職人員工資福利及社會保險繳費等，保障部門正常運轉的各項商品服務支出；項目支出395.50萬元，主要用于事業單位工作人員招聘等工作。

重慶市長壽區人力資源培訓考評中心2024年無使用政府性基金預算撥款安排的支出。

四、“三公”經費情況說明

2024年“三公”經費預算2.10萬元。其中：因公出國（境）費用0.00萬元；公務接待費2.10萬元；公務用車運行維護費0.00萬元；公務用車購置費0.00萬元。

五、其他重要事項的情況說明

1、我單位不在機關運行經費統計范圍之內。

2、政府采購情況。所屬各預算單位政府采購預算總額0.00萬元。

3、績效目標設置情況。根據預算績效管理要求，我中心2024年項目支出均實行了績效目標管理，涉及一般公共預算當年財政撥款395.5萬元。其中：一般項目0個，涉及資金0萬元；重點專項2個，涉及資金395.50萬元。

4、國有資產占有使用情況。截至2023年12月，所屬各預算單位共有車輛0輛，其中一般公務用車0輛、執勤執法用車0輛。2024年一般公共預算安排購置車輛0輛，其中一般公務用車0輛、執勤執法用車0輛。

六、專業性名詞解釋

以下為常見專業名詞解釋，部門應根據實際情況進行解釋和增減。

（一）財政撥款收入：指本年度從本級財政部門取得的財政撥款，包括一般公共預算財政撥款和政府性基金預算財政撥款。

（二）其他收入：指單位取得的除“財政撥款收入”、“事業收入”、“經營收入”等以外的收入。

（三）基本支出：指為保障機構正常運轉、完成日常工作任務而發生的人員經費和公用經費。

（四）項目支出：指在基本支出之外為完成特定行政任務和事業發展目標所發生的支出。

（五）“三公”經費：指用一般公共預算財政撥款安排的因公出國（境）費、公務用車購置及運行維護費、公務接待費。其中，因公出國（境）費反映單位公務出國（境）的國際旅費、國外城市間交通費、住宿費、伙食費、培訓費、公雜費等支出；公務用車購置費反映單位公務用車購置支出（含車輛購置稅）；公務用車運行維護費反映單位按規定保留的公務用車燃料費、維修費、過路過橋費、保險費、安全獎勵費用等支出；公務接待費反映單位按規定開支的各類公務接待（含外賓接待）支出。

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